La Représentante Résidente du PNUD au Congo, Adama DIAN BARRY, a rassuré, le jeudi 23 mai 2024 à Brazzaville, les 200 jeunes filles formées dans le cadre de l’initiative « Objectif parité » de la disponibilité du PNUD à multiplier les initiatives en vue de mieux les préparer à migrer vers le marché de l’emploi. L’annonce faite à l’occasion de la clôture de la première session de formation des étudiantes cadre avec l’objectif de cette plateforme qui, à termes devrait permettre de former 5000 jeunes filles et aider 500 d’entre elles à créer leurs propres activités génératrices de revenus.
Dès les premiers mots, la Représentante a exprimé son admiration pour l’intérêt et la curiosité manifestés par les participantes. Elle a souligné leur désir de surmonter les obstacles quotidiens pour devenir des femmes professionnelles armées et adhérentes. Les échanges avec les experts présents ont révélé une soif de connaissance et une volonté de comprendre les clés de la réussite professionnelle.
Dans son discours de clôture des travaux de la première session de formation des 200 étudiantes venues des universités publiques Dénis SASSOU NGUESSO et Marien NGOUABI, la diplomate s’est voulue rassurante quant à la suite du processus enclenché. Elle a promis un accompagnement continu dans ce processus qui vise à les armer de connaissances nécessaires à leur migration vers le monde professionnel. Elle a réitéré l’engagement du PNUD et des différents partenaires à les soutenir, dans le cadre de la plateforme « Objectif parité », pour qu’elles atteignent les plus hauts niveaux dans les domaines qu’elles ont choisis.
« Le pari qu’on s’est tous donné en lançant cette initiative, c’est que toutes, vous puissiez vous hisser au plus haut niveau possible dans les domaines dans lesquels vous rêvez de vous projeter. Sachez que nous ne serons pas loin. Nous allons vous garder à l’œil et nous voulons que vous réussissiez, et pour cela, vous pouvez compter sur l’accompagnement de tous les partenaires », a rassuré Adama DIAN BARRY.
Profondément inspirée par les rêves partagés par ces jeunes femmes : devenir des cheffes d’entreprise, des chercheuses ou des ingénieures, la Représentante a présenté ces ambitions comme l’illustration parfaite de la détermination de ces jeunes femmes à contribuer à la transformation du continent africain en général et du Congo en particulier.
La formation, qui a duré deux jours, avait pour objectif d’outiller ces jeunes femmes afin de les préparer à affronter le marché du travail. Les techniques partagées par leurs aînés, allant de l’amélioration du CV à l’art de se présenter et de se positionner, ont été généreusement transmises. La Représentante a exprimé l’espoir que ces enseignements soient appliqués quotidiennement pour devenir des habitudes et ainsi faciliter leur intégration professionnelle.
« J’espère que vous allez appliquer cela au quotidien pour que ça rentre dans votre mode de fonctionnement, afin que d’ici la fin de vos études, au moment où vous allez commencer à vous projeter justement sur le marché de l’emploi, vous soyez déjà prêtes. Vous avez tout le potentiel et je sais que vous allez réussir », les a-t-elle encouragé.
Axée sur des thématiques variées, cette formation a permis aux participantes d’acquérir de nouvelles compétences. Une opportunité offerte par le PNUD que MANDZALI Fernande, étudiante en master 1 en gestion durable des écosystèmes à l’université Denis SASSOU NGUESSO a saluée en ces termes : « Cette formation m’as permis de renforcer mes capacités. Grâce à elle, j’ai appris qu’il faut se battre en tant que femme, être dynamique et surtout ne pas se laisser abattre par les nombreuses situations qu’on peut avoir autour de nous. Nous avons appris qu’il faut toujours rester persévérante et ne surtout pas relâcher. Je tiens sincèrement à remercier le PNUD pour cette initiative. Grâce à lui et sa Représentante Résidente, nous avons eu l’occasion de rencontrer des femmes fortes, inspirantes et formidables durant ces deux jours et cela m’encourage».
La session de formation initiée au profit des étudiantes a marqué également le début des activités de la plateforme « Objectif Parité » lancée en vue de promouvoir l’égalité des sexes dans tous les secteurs.
« Pour nous c’est également le début de la plateforme « Objectif parité » que nous avons lancé le 22 mai dernier, qui vise à contribuer à cet élan d’accélération des investissements en faveur de l’égalité entre les sexes dans tous les secteurs. A travers cette plateforme, nous rêvons d’encadrer le maximum d’acteurs possibles, aussi bien de la presse que de l’administration, que de la société civile, que du milieu académique, sur la manière dont il faut s’y prendre pour pouvoir intégrer cette question de parité entre les genres dans le cadre de la planification pour réduire la fracture entre les sexes », a détaillé la Représentante.
La session marquée par la mise des certificats aux 200 participantes a été présentée comme un symbole de l’engagement collectif à soutenir ces jeunes femmes, qui sont non seulement l’Afrique de demain, mais déjà celle d’aujourd’hui, dans leur quête de réussite.
Photo : Vues participantes et des officiels lors de la photo de famille
Photo 2 : La représentante clôturant les travaux
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